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quinta-feira, 14 de agosto de 2008

UNESCO seleciona Consultor(a) para Monitoria e Avaliação - DF

Contrata Consultor na modalidade PRODUTO, com o seguinte perfil:
1 – CARGO: Consultor
2 – QUALIFICAÇÕES:
Experiência de trabalho em temas sociais – desenvolvimento social, desenvolvimento sustentável, desigualdades sociais, educação – de no mínimo 5 anos, preferencialmente em Organismos Internacionais, Governo e ONGs. Fluência em inglês. Capacidade de analisar, formular e elaborar propostas em desenvolvimento social. Redação e produção de textos e papers nos assuntos mencionados. Conhecimento de informática. É desejável atuação anterior em Projeto de Cooperação Técnica.
3 – FORMAÇÃO ACADÊMICA:
Graduação em Ciências Humanas e Sociais ou Relações Internacionais, preferencialmente com pós-graduação em área relacionada a desenvolvimento social, com conhecimentos em Direitos Humanos.
4– ATRIBUIÇÕES:
1. Participar de reuniões com a equipe do Programa;
2. Participar de reuniões para planejamento de seminário internacional;
3. Elaborar proposta do seminário;
4. Contribuir com a redação do novo documento do acordo de cooperação;
5. Contribuir com o monitoramento e folow-up das atividades de cooperação internacional do Programa Escola Aberta.
5 – PRODUTOS ESPERADOS:
1. Documento contendo proposta de seminário internacional do Programa Escola Aberta, envolvendo países da América Latina e Caribe para apresentação do Programa e de outras experiências inovadoras desenvolvidas na região;
2. Documento contendo proposta de revisão do acordo de cooperação;
3. Documento contendo síntese das propostas e de suas ações de
acompanhamento, relativas ao seminário internacional;
4. Documento com o plano para a cooperação internacional do Programa Escola Aberta.
6 – LOCAL DE TRABALHO: Brasília – com disponibilidade para viagens
7 – DURAÇÃO DO CONTRATO: 05 meses
8 – VAGAS: 01
OS INTERESSADOS DEVERÃO ENVIAR O CURRICULUM VITAE PARA
UNESCO – SAS QUADRA 05, BLOCO H, SALA 904 – Brasília – DF – CEP: 70.070-914 ATÉ 18/08/2008. CONSIDERAR-SE-Á VÁLIDA A DATA DE POSTAGEM DOS CURRÍCULOS.

Em atenção às disposições do decreto nº 5.151, de 22 de julho de 2004, informamos que estas contratações serão efetuadas mediante processo seletivo simplificado (análise de curriculum e entrevista), sendo exigido dos profissionais a comprovação da habilitação profissional e da capacidade técnica ou científica compatível com os trabalhos a serem executados. É vedada a contratação, a qualquer título, de servidores ativos da Administração Pública Federal, Estadual, do Distrito Federal ou Municipal, direta ou indireta, bem como empregados de suas subsidiárias ou controladas, no âmbito dos projetos de cooperação técnica internacional.
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